這個問題，我還是有那么一點點發(fā)言權(quán)的。 首先，ABB、西門子、施耐德屬于設(shè)備制造公司，專門提供用戶發(fā)電、輸電、變電、配電的各種電力設(shè)備，而采購這些設(shè)備的恰恰就是國家電網(wǎng)公司、南方電網(wǎng)公司、以及各種發(fā)電廠、終端用電用戶。 其次，就工作性質(zhì)而言，ABB、西門子、施耐德的公司性質(zhì)決定了，如果你要去這三家公司，要么是研發(fā)（比較枯燥），要么是在工廠（負責生產(chǎn)、質(zhì)檢等），要么是在市場部，要么是在銷售部；如果是在國家電網(wǎng)公司，要么是在生計（生產(chǎn)計劃）部門，要么是在運維部門，要么是在營銷部門。 相對與電網(wǎng)公司而言，ABB、西門子、施耐德的工作會靈活很多，管理風格和電網(wǎng)公司差別也比較大。在這三家公司，要想升職，大多數(shù)人得真刀真槍，憑本事吃飯；但是在國家電網(wǎng)或者南方電網(wǎng)，少數(shù)人是靠本事吃飯，大多數(shù)還是在混日子。而且，大多數(shù)時候，電網(wǎng)公司是處于甲方的位置，所以自然而然就有點牛叉的感覺。 有人受不了電網(wǎng)公司的工作的沉悶，跳槽去了外企，覺得很爽，但也有人覺得一下沒了穩(wěn)定感。